Η διοίκηση της Ενωσης απευθύνει κάλεσμα μαζικής συμμετοχής στην απεργιακή κινητοποίηση της Τετάρτης 9/4
Ανακοίνωση για τα χρόνια προβλήματα του Γενικού Νοσοκομείου Λάρισας εξέδωσε το διοικητικό συμβούλιο της ΕΙΝΚΥΛ θέλοντας να αναδείξει αυτά τα προβλήματα με στόχο την σύγχρονη λειτουργία του νοσοκομείου σύμφωνα με τα επιστημονικά δεδομένα της εποχής , τα επιδημιολογικά δεδομένα της περιοχής και την αποφυγή επισφαλών συνθηκών για ασθενείς και εργαζόμενους.
Παράλληλα το δ.σ. απευθύνει κάλεσμα συμμετοχής στην απεργιακή κινητοποίηση στις 9/4/2025 στις 11:00 πμ στην κεντρική πλατεία Λάρισας.
Στο κείμενό τους αναφέρουν τα εξής:
Προβλήματα
Θα θέλαμε να σας ενημερώσουμε ότι:
• Είναι απαραίτητη η ανακαίνιση των ξενοδοχειακών υποδομών, οι οποίες συνεχίζουν να είναι απαρχαιωμένες. Η ενεργειακή αναβάθμιση είναι ακόμη στα σχέδια. Οι χώροι δεν επαρκούν , πρόβλημα στο οποίο δεν φαίνεται άμεσα λύση , καθώς δεν έχουν ξεκινήσει ακόμα οι εργασίες για την νέα πτέρυγα.
Απαιτούμε άμεσα αναλυτική ενημέρωση και χρονοδιάγραμμα για την Νέα Πτέρυγα.
• Υπάρχει σοβαρό πρόβλημα υποστελέχωσης καθώς οι ελλείψεις σε Τραυματιοφορείς, Νοσηλευτικό, Διοικητικό και λοιπό προσωπικό (πλην Ιατρών) ανέρχονται σε πάνω από 300 κενές οργανικές θέσεις (σύμφωνα με τον απαρχαιωμένο οργανισμό του νοσοκομείου).Καθώς 257 είναι οι κενές και σχεδόν 100 δεσμευμένες για προκηρύξεις που τρέχουν ή είναι να γίνουν. Αυτό έχει ως αποτέλεσμα να μην ανταποκρίνονται στις σημερινές ανάγκες του Νομού μας , ιδίως μετά τις ιδιαίτερες κι επικίνδυνές καταστάσεις στον Τομέα της Υγείας, που βίωσε και βιώνει συνεχώς η περιοχή μας. Οι προσλήψεις που γίνανε είναι λιγοστές (συνυπολογίζοντας τις ελλείψεις και τις συνταξιοδοτήσεις).
• Το πρόβλημα της υποστελέχωσης παρατηρείται και στο Ιατρικό προσωπικό ,με τα κενά να αγγίζουν τις 37 θέσεις ιατρών. Πρόκειται για μεγάλο έλλειμμα διότι υπενθυμίζουμε ότι ο οργανισμός του Νοσοκομείου είναι μνημονιακά περικομμένος από το 2012 κατά σχεδόν 60 θέσεις ,με αποτέλεσμα οι υπάρχουσες να μην ανταποκρίνονται στις τρέχουσες υπαρκτές ανάγκες. Δηλαδή υπηρετούν 99 μόνιμοι Ιατροί από αυτούς 6 σε προσωποπαγείς από τις 136 θέσεις του Οργανισμού.
Διενεργήθηκαν συσκέψεις ανά τμήμα ,ώστε να συγκεντρωθεί αναλυτική εικόνα των προβλημάτων του κάθε
τμήματος. Η αναφορά των τμημάτων θα γίνει με αλφαβητική σειρά. Απαριθμούμε τα φλέγοντα ζητήματα που χρήζουν άμεση επίλυση.
Πιο συγκεκριμένα :
1 )Αιμοδοσία:
Υπηρετούν 12 Νοσηλευτές ,οι οποίοι θα πρέπει να αυξηθούν σε 14 το ελάχιστο ( ώστε να εργάζονται 2 σε κάθε βάρδια). Σύμφωνα με το ΦΕΚ 4293-11.12.2017 τ.’Β λειτουργίας για την εύρυθμη κι ασφαλή λειτουργία του τμήματος απαιτούνται το ελάχιστο 27 εργαζόμενοι(νοσηλευτές και τεχνολόγοι) πλην Ιατρών και υπηρετούν 21.
2 )Ακτινολογικό
Άμεσα να αυξηθούν κατά 5 οι Τεχνολόγοι.
3 )Αναισθησιολογικό Χειρουργεία
Να προκηρυχθούν οι 2 κενές θέσεις αναισθησιολόγων ώστε να ανοίξει η κλειστή αίθουσα.
Να δημιουργηθεί αίθουσα λαπαροσκοπικών επεμβάσεων και να ανακαινιστούν οι αίθουσες .
4) Γαστρεντερολογικό
Να προκηρυχθεί η κενή οργανική θέση. Να λυθεί το θέμα με τους Ειδικευόμενους και να αυξηθούν οι θέσεις σε 4 ώστε να λειτουργήσει αυτόνομα η Κλινική.
5 )Εργαστήριο Βιοπαθολογίας
Να προκηρυχθούν άμεσα οι 4 κενές οργανικές θέσεις ιατρών και να επιστρέψει ο ιατρός που είναι μετακινημένος, ή να διευθετηθεί με μετάθεση ,ώστε να μπορεί να προκηρυχθεί η θέση.
6) Καρδιολογική
Να προκηρυχθούν οι 3 κενές θέσεις Ιατρών .
Να προμηθευτεί Ιατροτεχνολογικό εξοπλισμό όπως νέο φορητό υπέρηχο και να αναβαθμιστεί ο υπάρχον υπέρηχος .
Να γίνει προμήθεια Στεφανιογράφου και δημιουργία αντίστοιχης υποδομής όπως επιτάσσει η Ιατρική της εποχής μας.
7 )Μαιευτική- Γυναικολογία
Άμεσα να αυξηθούν οι μαίες σε 14 , αυτή την στιγμή υπηρετούν 8 . Επίσης να διευθετηθεί η θέση της Ιατρού (που είναι μετακινημένη στο ΠΓΝΛ) ώστε να επιστρέψει ή να προκηρυχθεί η θέση.
8 )ΜΕΘ
Να επανδρωθεί άμεσα με επαρκές νοσηλευτικό προσωπικό για τις 12 λειτουργούσες κλίνες δηλαδή 48 νοσηλευτές σύνολο (4 ανά κλίνη) σύμφωνα με την υπ’ αριθμ.Γ2α/79273/2020 απόφαση του Αναπληρωτή Υπουργού Υγείας με θέμα: “Κατανομή οργανικών θέσεων σε Νοσοκομεία της 5ης Υγειονομικής Περιφέρειας Θεσσαλίας και Στερεάς Ελλάδας” (Φ.Ε.Κ. τ.Β’287/2021) και χωρίς να προσμετρώνται σε αυτούς οι εκπαιδευόμενοι νοσηλευτές, οι οποίοι σύμφωνα με την αρ.πρωτ. Γ2α/οικ.1525/23.02.2023 εγκύκλιο του Υπουργείου Υγείας με θέμα: “Λειτουργία Τμημάτων Εντατικής Θεραπείας Ενηλίκων-Παίδων” (2η Ορθή Επανάληψη) και ειδικότερα την παρ. ΙΙΙ.4.5. δεν αντικαθιστούν το μόνιμο προσωπικό στις μονάδες εντατικής θεραπείας. Στην παρούσα φάση υπηρετούν 34 εκ των οποίων 6 είναι εκπαιδευόμενο προσωπικό ειδικότητας ΤΕΠ-ΜΕΘ.
Να επαναλειτουργήσουν όλες οι κλίνες ΜΕΘ από 12 σε 16 και να επανδρωθούν με επαρκές Νοσηλευτικό προσωπικό σύμφωνα με το Φ.Ε.Κ τ Β’287/2021 δηλαδή με αναλογία 4 Νοσηλευτών ανά κλίνη στο σύνολο 64 Νοσηλευτών.
Να προκηρυχθούν οι 4 κενές θέσεις Ιατρών .
9 ) Μονάδα Αιμοκάθαρσης
Να προκηρυχθούν άμεσα οι 2 κενές θέσεις, καθώς το τμήμα κινδυνεύει με αναστολή λειτουργίας καθώς έμεινε μία Γιατρός .
Άμεσα να δοθεί 1 θέση επικουρικού Ιατρού.
Να ανακαινιστεί το τμήμα καθώς είναι εγκαταλελειμμένο όπως να βαφτεί , να υπάρξουν οι υποδομές σε κρεβάτια και στρώματα και να δοθεί επιτέλους ένα γραφείο στους Ιατρούς και όχι αποθήκη που να τους παρέχει αξιοπρεπείς συνθήκες εργασίας.
10 )Μονάδα Μεσογειακής Αναιμίας
Αύξηση των νοσηλευτών από 4 σε 5 και να σταματήσει η απογευματινή μετακίνηση τους λόγω της ιδιαιτερότητας του τμήματος και του κινδύνου λοιμώξεων .
11 )Νευρολογικό
Να προκηρυχθεί ΑΜΕΣΑ μία θέση Ιατρού.
12 )Ογκολογικό
Υπηρετούν 12 Νοσηλευτές. Θα πρέπει να αυξηθούν σε 16 ( και να είναι πιστοποιημένοι για το συγκεκριμένο τμήμα). Υπάρχει η κενή θέση Ιατρού που πρέπει να προκηρυχθεί. Επίσης αξίζει να σημειωθεί ότι το τμήμα είναι πρόσθετα επιβαρυμένο ,καθώς εξυπηρετεί και τα περιστατικά των Τρικάλων . Το τμήμα εάν ενισχύονταν εκτός από Ειδικούς και με 4 Ειδικευομένους θα μπορούσε να εφημέρευε αυτόνομα έως Κλινική.
13 )Οδοντιατρικό
Να προκηρυχθούν οι 2 κενές οργανικές θέσεις .
14 )Ορθοπεδική
Να βελτιωθεί άμεσα η ξενοδοχειακή υποδομή που είναι απαρχαιωμένη.
15 )Ουρολογικό
Να προκηρυχθούν άμεσα οι 2 κενές θέσεις Ιατρών
16 )Οφθαλμολογικό
Να προμηθευθεί Ιατροτεχνολογικό εξοπλισμό όπως νέο Μικροσκόπιο , Βιομετρία , oct και οπτικό πεδίο.
17 )Παιδιατρική
Να προκηρυχθούν άμεσα 2 κενές οργανικές θέσεις.
18 )Παιδοχειρουργική
Καμία σκέψη για μετακίνηση στο ΠΓΝΛ, Η 5Η ΥΠΕ θα πρέπει να έχει δύο Παιδοχειρουργικά τμήματα, και φυσικά η δημιουργία του ενός, να μην επιφέρει την διάλυση του άλλου.
19 )Παθολονική
Η κλινική διαθέτει 45 κλίνες και υπηρετούν 11 Παθολόγοι .Η πληρότητα της όμως ανέρχεται σε 140% δηλαδή σε περισσότερους από 60 ασθενείς. Αυτό έχει ως αποτέλεσμα να πρέπει να αυξηθούν οι θέσεις του οργανογράμματος σε ότι αφορά τις θέσεις των παθολόγων. Επίσης κρίνεται απαραίτητη και σημαντική και η αύξηση του Νοσηλευτικού προσωπικού που πρέπει να είναι περισσότεροι από τρεις στις βάρδιες.
20 )ΠΝΕΥΜΟΝΟΛΟΓΙΑ
Να αυξηθούν οι θέσεις ιατρών
21 )ΤΕΠ
Αύξηση των νοσηλευτών τουλάχιστον κατά 10.
Να αυξηθούν οι οργανικές θέσεις Ιατρών σε 15, όπως ήταν η αρχική πρόβλεψη.
22 )Χειρουργική
Να προκηρυχθούν οι 2 κενές οργανικές θέσεις .
Να προκηρυχθεί προσωρινά επικουρικός Ιατρός.
Να προμηθευτεί το Νοσοκομείο Ιατρικό εξοπλισμό όπως υπέρηχο καθώς και υπολογιστές στην κλινική.
23) ΨΥΧΙΑΤΡΙΚΗ
Να αυξηθούν οι θέσεις ιατρών
24) ΩΡΛ
Να επαναλειτουργήσει η Κλινική με 4 Ιατρούς , να προκηρυχθούν 3 νέες θέσεις ιατρών.
Να δοθεί μια θέση Ρευματολογιας στον οργανισμό για την Ρευματολογο που υπηρετεί τόσα χρόνια στο Νοσοκομείο μας..
Η υγεία των ασθενών δεν είναι εμπόρευμα να λογίζεται με κόστος και τζίρους. Άμεσα να αυξηθεί η χρηματοδότηση για την Υγεία .
Για αξιοπρεπείς κι ασφαλείς συνθήκες στις υπηρεσίες υγείας των συμπολιτών μας, απαιτούνται άμεσα μαζικές μόνιμες προσλήψεις και φυσικά εγκαταστάσεις που να μπορούν να ανταποκρίνονται στις σύγχρονες ανάγκες.
Την καταγραφή των παραπάνω προβλημάτων θα την θέσουμε :
1) σε συνέντευξη τύπου
2) σε Δημοτικό , Περιφερειακό Συμβούλιο ώστε να πάρει θέση η τοπική κοινωνία
3) στους Βουλευτές του Νομού
4) σε σύσκεψη με φορείς
5) σε περαιτέρω πολύμορφες δράσεις και κινητοποιήσεις
Απεργιακή κινητοποίηση
Στις 9 Απριλίου Απεργούμε ενάντια σε αυτή την Κυβέρνηση και την πολιτική που γεννά Τέμπη
Απεργούμε για να εφαρμοστούν οι αποφάσεις του Συμβουλίου της Επικρατείας για να επανέλθει ο μισθός μας στα επίπεδα του 2012 που καμία Κυβέρνηση δεν εφάρμοσε
Απεργούμε για να επανέλθουν ο 13ος και ο 14ος μισθός
Απεργούμε για να μπορούμε να δουλέψουμε με αξιοπρέπεια, με επαρκή υλικά, σε στοιχειώδεις υποδομές, με επαρκή προσωπικό , για την μονιμοποίηση των επικουρικών.
ΣΥΓΧΡΟΝΗ ΔΗΜΟΣΙΑ ΔΩΡΕΑΝ ΥΓΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ
