Οι λίγες ημέρες αναρρωτικής άδειας στην Ελλάδα συνδέονται με χαμηλή παραγωγικότητα

Οι εργαζόμενοι στην Ελλάδα παίρνουν κατά μέσο όρο μόλις 0,2 εβδομάδες αναρρωτική άδεια τον χρόνο, ενώ ο ευρωπαϊκός μέσος όρος είναι 2,62 εβδομάδες. Παρ’ όλα αυτά, η παραγωγικότητα στη χώρα παραμένει χαμηλότερη σε σχέση με άλλες χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης, σύμφωνα με στοιχεία που παρουσιάζει ανάλυση των IFB και Data Pulse Research.

Τα στοιχεία δείχνουν ότι οι εργαζόμενοι στην Ελλάδα παίρνουν περίπου 1,4 ημέρες αναρρωτικής άδειας τον χρόνο (στοιχεία 2024), που είναι το χαμηλότερο ποσοστό στην Ευρώπη.

Στις χώρες της Βόρειας Ευρώπης, όπως η Νορβηγία και η Φινλανδία, η αναρρωτική άδεια μπορεί να φτάνει τις 5 έως 6 εβδομάδες τον χρόνο. Στη Γερμανία είναι περίπου 3,6 εβδομάδες, δηλαδή κοντά στον μέσο όρο της Ευρώπης.

Οι ειδικοί λένε ότι το χαμηλό ποσοστό αναρρωτικών αδειών στην Ελλάδα δεν σημαίνει ότι οι εργαζόμενοι είναι πιο υγιείς ή πιο εργατικοί, αλλά σχετίζεται με τις συνθήκες στην αγορά εργασίας και με την περιορισμένη κοινωνική προστασία.

Σε οικονομίες όπου υπάρχει ανασφάλεια για τη δουλειά και ο εργαζόμενος φοβάται ότι θα χάσει εισόδημα ή ακόμη και τη θέση του αν λείψει, πολλοί συνεχίζουν να δουλεύουν ακόμη και όταν είναι άρρωστοι.

Το φαινόμενο αυτό ονομάζεται διεθνώς «presenteeism», δηλαδή όταν κάποιος πηγαίνει στη δουλειά παρότι είναι άρρωστος, και εμφανίζεται συχνότερα στις οικονομίες της Νότιας Ευρώπης.

Η ανάλυση σημειώνει επίσης ότι χώρες με περισσότερες αναρρωτικές άδειες, όπως η Νορβηγία και το Βέλγιο, βρίσκονται ανάμεσα στις καλύτερες στην Ευρώπη σε ΑΕΠ ανά ώρα εργασίας, δηλαδή σε παραγωγικότητα.

Οι ειδικοί τονίζουν ότι στην Ελλάδα το πολύ χαμηλό ποσοστό αναρρωτικών αδειών μπορεί τελικά να βλάπτει την οικονομία, γιατί όταν οι εργαζόμενοι δουλεύουν ενώ είναι άρρωστοι:

κάνουν περισσότερα λάθη,
χρειάζονται περισσότερο χρόνο για να αναρρώσουν,
και αυξάνεται η πιθανότητα να μεταδοθούν ασθένειες στον χώρο εργασίας,

κάτι που τελικά μειώνει τη συνολική αποτελεσματικότητα.

Πηγή

Προσοχή! Επιτρέπεται η αναδημοσίευση των πληροφοριών του παραπάνω άρθρου ή μέρους αυτών μόνο αν αναφέρεται ως πηγή το https://paidis.com/ και υπάρχει ενεργός σύνδεσμος.